1月4日，公司重慶片區(qū)2019年度新員工交流會(huì)在白居寺長(zhǎng)江大橋項(xiàng)目部召開(kāi)，會(huì)議旨在結(jié)合新員工入職公司半年的生活、學(xué)習(xí)及工作情況進(jìn)行溝通與交流。公司副總經(jīng)理周道銀、黨委組織部部長(zhǎng)吳巍、重慶片區(qū)各項(xiàng)目部書記及2019年度新入職11名員工參會(huì)。
交流會(huì)上，新員工們講述了自己入職公司半年來(lái)的收獲與成長(zhǎng)，對(duì)工作中遇到的困難與挫折進(jìn)行了分享與交流，同時(shí)確立了自己的職業(yè)規(guī)劃。周道銀對(duì)新員工現(xiàn)階段工作技能提升情況給予了肯定。他強(qiáng)調(diào)，作為新入職員工積極學(xué)習(xí)是首要，工作中只有帶著持續(xù)學(xué)習(xí)的精神才能有長(zhǎng)足進(jìn)步。同時(shí)他對(duì)新員工們?cè)诠ぷ髦杏龅降膯?wèn)題與困惑進(jìn)行了耐心解答，針對(duì)每一位新員工的工作特點(diǎn)及工作能力提出了指導(dǎo)性意見(jiàn)。
周道銀指出，溝通是架起心與心橋梁的紐帶，公司高度重視新員工培養(yǎng)和關(guān)愛(ài)工作，作為公司的新鮮血液，各位新員工要只爭(zhēng)朝夕，不負(fù)韶華，通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐不斷提升能力，加快成長(zhǎng)發(fā)展，為公司高質(zhì)量發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。（張?chǎng)?/p>